12 ya da 14 yıl önce, Editör Díaz de Santos'a birkaç yıl boyunca Yönetim üzerine en iyi yorumlanmış 100 kitabı öneren bir sunucu (bugün kimsenin hatırlaması pek mümkün olmasa da), burada anında bibliyografik bir yansıma yapmaya cesaret edeceğim. Olağanüstü iş hacmi, zorlanan büyük budama ve konunun güçlü öznelliği göz önüne alındığında, kendim de dahil olmak üzere tatmin olmamızın tamamen imkansız olduğu konusunda önceden uyarıyorum. (Farklı kitaplardan alıntı yapılarak benzer kalitede başka bir seçim yapılabildiği ölçüde.)
Bir danışmanın sahip olduğu gerçek sorun, fikirlerinin "temeli" dir, çünkü değilse, sonunda sık sık yaptığımız duman satarız.
Bunun gibi geniş ve sağlam bir bibliyografya çalışmadan birinin Yönetim Danışmanı olarak çalışmaya cesaret edebileceğini anlamıyorum. İşler böyle gidiyor.
Bu bibliyografya genç bir girişimci veya yönetici için kuşkusuz aşırı olsa da, sadece bir veya iki kitaba çok fazla güvenmek de doğru değildir. Tüm seçimler arasında, yıldız işaretli 10'un çeşitli ve dengeli bir grup olduğunu düşünüyorum; ve önümüzdeki 3 yıl içinde genç profesyonele üzerinde çalışmasını ve başvurmasını (sadece okumasını değil) önerebileceğim budur.
1.- Küçük ve kaliteli kitaplar. - Önereceğim ilk kitap Victor F. Frankl'ın “Anlam Arayışındaki Adam” dır. 120 sayfa. Çok beğenmekten çok, beni etkileyen bir kitap; ve sık sık tekrar okurum. Bu listenin tamamında, daha pratik ve daha iyi olup olmadığını merak edebilirsiniz. Herhangi bir iyi ilkeler kitabının şirket için geçerli olduğunu unutmayın. Bu nedenle, "Küçük Prens", Juan Salvador Gaviota "," Paslı zırhlı şövalye "olarak da anılabilirler.
2.- Psikoloji ve kendi kendine yardım.- Bir organizasyonda çalışan her profesyonelin bilmesi ve üzerinde çalışması gereken bir kitap, Stephen Covey'in "Oldukça etkili insanların 7 Alışkanlığı (* 1)" dır. Ve aynı yazara ait diğerleri, özellikle “Primero, lo Primero”. Ne kadar uğraşırlarsa uğraşsınlar iş kitapları değiller, ama psikolojik olarak en akut bildiğim kitaplar ve bu önemli. Kendi kendine yardım konusunda, pek çok ve çok güncel arasında, iki ünlü Dale Carnegie'den alıntı yapıyorum ve eskiden: "Nasıl arkadaşlar kazanılır ve insanları etkiler" ve daha da iyisi: "Endişeler nasıl bastırılır ve hayattan nasıl zevk alınır (* iki)".
3.- Peter F. Drucker. - Gözlerimle kütüphanemi takip ederken Peter F. Drucker'ın kitaplarının rafını görüyorum. Bu yazarın kitaplarını okuyun. "Yönetim, görevler, sorumluluklar ve uygulamalar", "Etkili yönetici", "Kapitalizm sonrası toplum (* 3)", "İnovasyon ve yenilikçi girişimci" veya başka bir şey olsun, hemen hemen aynıdır. Çok fazla var ve bunlar iş ve antropolojik kitaplar. 30'dan fazla Drucker kitabı sayıyorum. 2005 yılında öldü. (Direction by Objectives'in yaratıcısı Drucker, fikrin kendisine tesadüfen vaka yönteminin de yaratıcısı olan S. Ignacio de Loyola tarafından verildiğini itiraf etti). Drucker'ın öğrencileri Charles Handy ve Gary Hamel'in kitapları güzel. 4. - Yüksek kaliteli kitaplar. - Şimdi en büyük entelektüel derinliğe sahip kitaplara bakıyorum.Kriz, büyük ölçüde, bu tür çalışmaların neredeyse mutlak cehaletinden kaynaklanıyor. Her zaman "pratik bir şey", "düzeltme", "numara", "başarı formülü", "top vuruşu" veya ona ne demek istiyorsanız, kısaca bazen ilginç olan bir kitap arıyoruz, ancak bu bir serseri oluyor. uzun vadeli. Belki de temel eğitimlerinin iyi olduğu varsayılır. İlk alıntı yapmaya cesaret ettiğim "Paideia. Alman Werner Jaeguer'in 1940'ta yazdığı Yunan kültürünün idealleri ”. Platon, Sokrates, Xenophon, Thucydides ve tüm bu uzun listenin söylediklerini doğru şekilde yorumlayan 1000 sayfadan fazla küçük baskı. Şu anki politikacılarımızdan demokrasi veya liderlik hakkında konuşan herhangi biri, İsa'dan 400 yıl önce, bu yazarlardan herhangi birine kıyasla neredeyse en ufak bir fikre sahip değil.Seçtiğim ikincisi, Arnold Toynbee'nin resimli baskısı olan "The Story"; Çoğumuz için bir bulutsu olan "kültür" ün ne anlama geldiğini anlamak için muhteşem bir kitap. Ve üçüncüsü, kendimi genişletmediğim için, “Antropolojinin Temelleri. 6 yıl önce Pireneler'de kar yağışında ölen merhum Ricardo Yepes'in bir İdeal İnsan Mükemmelliği (* 4) ”.
Dikkatli olun, ısrar ediyorum, çünkü liderlikten bahsediyoruz; ve ülkemizde akıl pastasından kaçan bu eserlerin cehaletinden dolayı çok azdır. Tanrı'nın anlamasına verdiği gibi, her biri kendi başına ve daha fazlası olmadan bütün bir bilgi teorisini tasarladığında sahip olduğunuz şey budur.
Sanırım burada Cervantes, Dante, Shakespeare, Baltasar Gracián vb. Klasikler olacaktır. Ve bugünün menajeri için özel önem taşıyan bir tanesinin altını çizmek istiyorum: Goethe'nin "Faust" u (başka yazarlar da var), burada yeryüzündeki mutluluk karşılığında ruhunu şeytana satıyor, daha sonra olsa bile. cehenneme gitmek için.
5.- Kültür ve Liderlik.- Liderliği takip edip ondan bahsederken, Salvador de Madariaga'nın belki de en evrensel İspanyol olan “Hernán Cortés” ten daha iyi bir biyografi bilmiyorum. Aynı zamanda bir tarih dersidir. Bu Galiçyalı politikacı, profesör ve Madrid, Paris ve Londra'daki öğretim görevlisi, "Ingleses, Franceses y Españoles" adlı, belki de bulunması zor olan, farklı kültürel özellikleri ard arda analiz ettiği bir kitap yazdı. Burada kültürün üretkenlik üzerindeki etkisi harika görünüyor (bu kelimeyi hiç kullanmamış olmasına rağmen). Bu arada, benden en iyi kurumsal kültür kitabını soracak olsaydın, ATT'nin başkanı olduğu 1936'da Chester Barnard'ın yazdığı "Yöneticinin Rolleri" derdim. Daha sonraları ve çok günceller oldu, ama bence hiçbiri o kadar iyi değil. Temalardan biri:"İş Kültürü ve Liderlik", Edgar H. Schein. Bu liste Tom Peters'ın ilki ve en iyisi olan "Mükemmelliğin Arayışında (* 5)"; eleştirilere rağmen bugün hala uygulanabilir. Birçok yönetici, kişi kavramını yeniden düşünmekle iyi iş çıkaracağı için, Julián Marías'ın “Persona” sını ekliyorum.
6.- İş stratejisi. - İş stratejisi kitapları olarak, bence en iyileri Drucker'ınkilerdir, ancak o konuda uzman sayılmasa da. Robert M. Grant'in "Stratejik Yönü" oldukça iyidir. Porter'ın "Rekabetçi Strateji" ve "Rekabet Avantajı" klasikleri fena değil. Ayrıca, dengeli puan kartına referans olarak Kaplan ve Norton'a ait olanlar. Ve "Konumlandırma" ile ünlenen Jack Trout'un ardından "Farklılaş veya Öl", "Savaş Pazarlaması" ve okunması kolay 5 veya 6 tane daha ve genel olarak buna değer. Belki buraya dahil edilebilir: Sun Tzu'nun "Savaş Sanatı".
7.- Çeşitli yönetim tekniklerinin kitapları.- Saf ve sert yönetim tekniklerinden olanlar karışık bir çantadır: Belki de en iyilerinden biri Hammer ve Champy'nin “Şirketin yeniden yapılandırılması (* 6)” dır; diğer yazarlardan daha birçokları var. Odiorne'dan "Yönetimin İnsani Tarafı". Japon İK Derneği'nden "Fikirler Kitabı". De Bono'dan "Yanal Düşünce". Koontz'un "Yönetimi". Leboeuf'un "Büyük Yönetim İlkesi". Carlzon'un "Gerçek Anı". Cox'tan "Pazartesi sabahı konuşma". McCormarck'ın "Harvard Business School'da Size Öğretmeyecekleri (* 7)". Ve çok uzun bir ecétera, çok tartışmalı.
8.- Uçak gezisi için kitaplar. Bunlar herkesin bahsettiği kitaplardır. Dağıtım ve pazarlamadaki çok desteklemelerine rağmen, bazıları iyi bile. Kesinlikle eşit değiller. Genellikle tek bir fikri ve basit bir şekilde ele aldıkları için karakterize edilirler; ve doğru yaptıklarında iyiler. Tanıdığım birkaç tanesinden alıntı yapıyorum ve ilginç olabilir: "Amaç (* 8)", "İyi şanslar", "Simyacı", "İç pusula", "Ferrari'sini satan keşiş", "Her şey değişecek "," Yürütme dakikası ", İnsanlar nasıl organize edilir". Birini vurgulamak zorunda kalsaydım, farklı nedenlerle "Peynirimi kim aldı (* 9)" olurdu.
9.- Baskısı tükenmiş kitaplar. - Baskısı olmayan çok göze çarpan bazı kitaplar varken neden vasat kitapların piyasaya çıktığını sık sık merak ediyorum. Okuyucunun onlarla yapabileceği olasılıklar için bazılarından alıntı yapıyorum: IESE'nin önde gelen kitaplarından biri olan Kenneth Andrews'un kurucusu Antonio Valero tarafından yüksek oranda tanıtılan "The Concept of Business Strategy". James C. Collins'in “Kalan Şirketler”. Louis L. Allen "Küçük İşletmeye Nasıl Başlanır ve Büyür?". Veya Odiorne'un “aşırı faaliyetten kaynaklanan verimsizlik”.
10.- Bir sunucudan kitaplar. - Yaklaşık 14 veya 15 kitap yazıp düzenledim. Sanırım hepsi bitkin. (İlkini 1977'de Finansal Muhasebe'den hatırlıyorum) Geçenlerde, bu Ocak 2012'de Amazon Kindle'da iki tane yayınladım: “Churrero'dan astronota. Mükemmel girişimcinin 9 uygulaması (* 10) ”, ben yorum yapmıyorum. Ve "100 varsayım ve 50 başarı sözü."
