Bu makalelerde, Örgütsel İletişim konusuyla ilgilenen kişiler, kendilerine rehberlik etmesi gereken en önemli metinlerin hangileri olduğunu ve hangilerinin 2010 için en çok kullanılacağına inandığımız en yenilikçi kitaplar olduğunu bulabilecektir.
1. Wikinomics (ABD)
Yazar: Don Tapscott ve Anthony D. Williams.
İngilizce dili.
Yayın tarihi: Aralık 2006. Ed Portfolio.
Bu kitapta yazarlar sosyal ağlardan bilgi üretmek için giderek daha etkili araçlar olarak bahsederler. Enine iletişimin geleneksel kitle iletişim araçları tarafından üretilen bilgileri nasıl değiştirdiğini açıklarlar.
İnsan grupları arasındaki işbirliğinde önemli bir paradigma değişimi, 21. yüzyılın teknolojik araçlarıyla açıklandı.
Bu merkezi yaklaşımlar, kitabı 2010 yılında örgütsel iletişimci ve girişimcilere rehberlik etmek için vazgeçilmez bir harita haline getiriyor.
2. Dünya Kafe. Örgütsel ve sosyal iletişimin yeni paradigması. (MEX).
Yazar: Juanita Brown, David Isaacs ve Dünya Kafe Topluluğu.
Dil: İspanyol
Yılı ve editör: 2006. CECSA.
Kuşkusuz, uzun zamandır örgütsel iletişim üzerine en yenilikçi belgelerden biridir, çünkü enine iletişim, iletişim yapıları yoluyla bilgi üretilmesini içerir ve elbette iletişimin yenilik ve rekabetçilik süreçlerine katkısını ifade eder. organizasyonlar.
3. Bütünleşik İletişim Yönetimi (Col).
Yazar: Jorge Aguilera. Natalia Camacho ile işbirliği içinde.
Dil: İspanyolca.
Yıl ve başyazı: Mart 2008. Ed. Ecoe Ediciones.
Kolombiyalı öğretmenlerden Jorge Aguilera ve Natalia Camacho'dan. İletişim stratejileri önerme konusunda medyayı, ilişkileri ve süreçleri içeren iletişimi kapsamlı bir perspektiften gösteren açıklayıcı bir belgedir.
İletişim yönetimi ve stratejisinde en son belirleyici trendlerle birlikte gösterge iletişimi üzerine yenilikçi bir bölüm içermektedir.
Şüphesiz bu metin 2010 için vazgeçilmezdir, çünkü farklı bir şekilde organizasyonlarda iletişim yönetimini görmenizi sağlayacaktır.
4. Değer yaratmak için iletişim kurun (ESP)
Yazar: José Ignacio Bel Mallén (koordinatör)
Dil: İspanyolca
Yıl ve Sayı: 2004, EUNSA.
Bu kitap, Valensiya İletişim ve Toplumun Geliştirilmesi Topluluğuna ait uzmanlar ve araştırmacılar tarafından yürütülen ortak bir çalışmanın sonucudur.
Yazarları, iletişimin farklı alanlarındaki uzmanları, 2010 yılının dış ve iç iletişim, kurumsal kimlik ve krizde iletişimdeki yeni eğilimleri için bir yönlendirme haritası sunuyor.
5. Kurumsal İtibar ve Rekabetçilik (ABD)
Yazar: Gary Davies
Dil: İngilizce.
Yıl ve baskı: 2004, Routledg.
Kurumsal itibar ve yönetim konusunda uzmanlaşmış tanınmış profesörlerin ortak soruşturmasıdır. Ünlülüğü 21. yüzyılda örgütler için stratejik bir araç olarak sunarlar.
Kitaplarında, müşterilerin ve personelin kuruluşun kendisi hakkında ne hissettiğini ölçmek için Kurumsal Kişilik Ölçeği'ni öneriyorlar. Ayrıca, kurumsal İtibar zinciri, personelin ve müşteri memnuniyetinin kurumun itibarı ile nasıl ilişkilendirileceğini öğrenmek.
Metin, yazarları tarafından müşteri-çalışan etkileşimi üzerine yapılan çalışmaların sonuçlarını sunar ve kurumsal müşterilerin görüşlerini nasıl ve neden etkileyeceğini açıklar. Bu kilit unsurlar, bu kitabı 2010 için vazgeçilmez bir araç haline getiriyor.
6. Dircom Notları. (Arg)
Yazar: Juan José Larrea.
Dil: İspanyolca.
Editörden ve yıl: Editör Dircom. 2008.
Direk ağının arkasında dahi, Juajo Larrea'nın bir derlemesi. Eserleri, şüphesiz Latin Amerika'daki iletişimciler ve halkla ilişkiler için en büyük bilgi ağı olacak üstel büyüme fikri.
Avrupa belgelerinde yeni bilgi bulmayı bırakanlar için bu belge açıklayıcıdır. Bazıları buna "Latin Amerika önerisi" adını verdi.
Çalışmanın ortak yazarları, iletişim stratejileri, sosyal sorumluluk ve marka konumlandırma stratejileri üzerine güçlü argümanlar ve sağlam konumlarla ilgili orijinal öneriler sunmaktadır.
7. Örgütsel iletişim, kuramlar ve çalışmalar. (ESP)
Yazar: Antonio Castillo.
Dil: İspanyolca.
Yıl ve başyazı: 2009. Ed. Clave.
Bu, U. De Málaga tarafından yayınlanan ve saygın profesör Antonio Castillo tarafından koordine edilen son derece prestijli araştırmacılar tarafından bir Derleme İşidir. María Victoria Carrillo, María Teresa Otero, Paul Capriotti (muhteşem) gibi ciddi eserler Mükemmel kalitede makaleler içeren birkaç yazar, bu çalışmayı 2010 için kurumsal iletişim ve halkla ilişkiler alanında başarılı kılıyor.
8. Kurumsal Markalaşma: Kurumsal Kimliğin stratejik yönetiminin temelleri (ESP)
Yazar: Paul Capriotti
Dil: İspanyol
Yıl ve yayıncı: 2009, Şirket kitaplarının toplanması.
Yazarı, metninde geleceğe yönelik bir markayı yönetme ve bir kuruluşu öne çıkaran güçlü, tutarlı ve ayırt edici bir kimliğin nasıl oluşturulacağına dair yönergeler sunuyor.
Capriotti, kitabının şirketlerde başarılı bir şekilde uygulanacak teorik yönleri ve pratik modelleri kapsadığını açıkladı. Ayrıca, internetin gelişiyle iletişimin sunduğu yeni trendlerden ve ana değişikliklerden de bahsediyor.
9. Dircom, karmaşıklık stratejisti. İletişim yönetimi için yeni paradigmalar (ESP)
Yazar: Joan Costa (editör)
Dil: İspanyolca
Yıl ve yayıncı: 2009, Valencia Üniversitesi.
Kitap, iletişim konusunda uzmanlaşmış 14 yazarın, kısaltma yönetmeliği tarafından da bilinen İletişim direktörünün önemi ve stratejik rolü gibi güncel bir konuda katkılarını derlemektedir.
Özel şirketlerin ve kamu kurumlarının tüm izleyicileriyle ilgili yeterli stratejiler oluşturma ihtiyacı giderek artan bu kitabı, iletişim yönündeki yeni eğilimleri yönetmek için vazgeçilmez bir araç haline getirmektedir.
Bu kitap, kendilerini iletişim yönetimine adamak isteyenlerin bilmesi ve kullanması gereken en güncel yönleri içeren bir referans el kitabıdır.
10. XXI.Yüzyılda Üç Etik ve Sosyal Sorumluluk Vizyonu. (GEL)
Yazar: Emeterio Gómez, Víctor Guédez ve Italo Pizzolante
Dil: İspanyolca,
Yıl ve editör: 2008, franchise yanlısı.
Üç sunum, bu tanınmış gazetecilerin işteki etik rolü ve bugün Venezuela'da ve dünyada sosyal sorumluluğun rolü ile ilgili üç farklı görüşünü yansıtmaktadır.
